

退職代行事例 18
雇用形態:正社員 勤続年数:半年 職種 :web制作 状況 : 社内でパワハラが横行しており、タスク量も多く上司に相談しても聞き入れてもらえない。 入社時に残業時間が少ないという話だったが、残業が増え、終電で帰ることが多く精神的に苦痛と疲労を感じているため即日...


退職代行事例 13
雇用形態:正社員 勤続年数:1年1ヶ月 職種 :事務職 年齢 :23歳 状況 : 上司に辞めたい旨を伝えたが取り合ってもらえなかったため、周りに相談をしたが「覚悟が足りない」などと言われ、どうすれば良いのか分からなくなってしまった。 代行内容: ...


退職代行事例 8
雇用形態:正社員 勤続年数:半年 職種 :介護施設 状況 : 夜勤が多いことが肌に合わず、また転職もしたかったが、自分の口からは言い出せないため、ご依頼いただきました。 代行内容: 施設長にメールの後、ご依頼主の退職を電話にて伝えさせていただきました。その場で納得いただ...


退職代行事例 6
雇用形態:正社員 勤続年数:11ヶ月 職種 :デザイナー 状況 : 社内にデザイナーが一人しかおらず、自分が辞めると回らなくなってしまう仕事もあるため、自分から退職を申し出ることができず、ご依頼いただきました。 また、残業時間が160時間を超えていました。 代行内容: ...


退職代行事例 3
雇用形態:正社員 勤続年数:9ヶ月 職種 :ラーメン屋 状況 : 鬱になりそうなくらいにお仕事のことで悩んでおられました。しかし、お店が忙しく自分で「辞める」とは言い出せず、ご依頼いただきました。 代行内容: ご依頼の当日にお電話させていただきました。本社の人事担当者に...